¿Sabes de donde salió esta frase? De una tarde tranquila viendo Sense8… Escuché esta frase y pensé: ¡Boom, pues claro! Porque la verdad es que, como adultos hay muy pocas cosas que nos pueden sorprender y además esperarse una sorpresa que tal vez nunca ocurre tampoco es la mejor manera para pasar tu tiempo. Entonces,…
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❄️ Diciembre es el mes perfecto para hacer una revisión anual pero también para pronósticos y la planificación del año que viene. 📆 Pero para planificar o al menos “brainstormear” hay que conocer las tendencias del mercado corporativo para no quedarse fuera. ¡Voilá! ¿Que opinas de este artículo de Forbes con cinco tendencias que no deberías…
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Tod@s sabemos que fácil es hablar, hacer planes y soñar pero al final nunca entras en acción. ¿Por qué? Quien sabe… Al final hay mil cosas que te pones para tener una excusa valida y para asegurar que todas tus ideas y deseos nunca se materializan. En este sentido somos nuestros peores enemigos, saboteándonos a…
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Normalmente la típica reacción es: ¿Cómooooo? ¡Pues claro que quiero que mis empleados hacen su trabajo! ¿Estas seguir@ que basta con hacer su trabajo en un empresa emergente y exitosa? No preferías un/a emplead@ 2.0 que: 1_aportan ideas y feedback para crecer y mejorar juntos 2_terminan su trabajo bien en vez de dejar el lápiz…
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No lo puedo creer… ayer todavía tuvimos verano y ahora ya llegó el frio con toda su melancolía y sus tés calientes. ¿El tiempo vuela, verdad? Cuando era mas joven pensé que eso era algo que solamente los abuelos decían, pero no es necesario tener 80+ años para sentir como los días, semanas y meses…
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¡Hoy voy a asegurarme de que no te quedes con dudas! ¿Dudas? ¿De qué? De la figura del CHO (Chief Happiness Officer) y su misión en las empresas que quieren estar preparadas para el futuro. (Porque ¿sabes qué? ¡Ya viene!) Aunque los CHOs ya están conquistando las startups en Estados Unidos convirtiéndolos en pioneros del…
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Siempre se habla del “work-life-balance” y ¡que difícil es lograrlo!, especialmente para emprendedores que tienen que empujar duro para establecer su empresa. Y si, tener un este balance no es fácil aún importante. Pero el saber cuando mezclar y cuando no mezclar la vida profesional y la vida personal también es importantísimo. Por ejemplo, el…
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Si no, ya llegó el momento para cambiar el chip y fijarse en el POR QUE es tan importante que tus empleados (y también tú) estén felices y motivados: 🤓 Quien esta motivado es mas productivo 🤓 Quien cree en su empleador habla bien de él 🤓 Quien está feliz en su trabajo no se…
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Al parecer esta diferencia es poco conocida en el mundo corporativo, pero es una diferencia importantísima y con mucho sentido. Habitualmente, por el perfil profesional, muchas veces son dos personas diferentes. No son intercambiables, como uno podría suponer, porque apoyan a la empresa con dos puntos de partida diferentes y llevan a la empresa al…
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Hablando de la vida profesional, creo que no es suficiente solamente un tener sueño, sino una visión de como será, como se sentirá y como se llega hasta allá. (Como yo, teniendo una calle con mi nombre) Para crear una visión muy determinada se pueden usar muchas herramientas, la mas popular seguramente es el “vision…
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